随着不断地探索和改革,清华大学企业家创新研修班课程将学位教育课程与企业培训具体需求进行了完美结合。下面就介绍一下清华大学企业家创新研修班课程分为哪些模块?
首先清华大学企业家创新研修班教育的课程设计体系主要包括：以清华大学的传统强势学科市场营销、决策科学和管理经济学为主要支撑，包括营销管理、管理经济学、组织变革管理、统计决策分析、运营管理、组织设计、网络经济下的竞争、战略基础、伦理与领导、宏观经济学、公司治理、不确定分析、总经理运营策略、财务功能整合等等。
清华大学企业家创新研修班课程体系由五大模块和特色讲座构成,具体如下:
一、战略思维与领导能力
以战略思想统领企业各个层面,将个人智慧与集体力量完美结合/领导人格魅力和制度建构的统一结合体/从企业金字塔的顶端入手把握企业经营和管理的核心
二、金融市场与财务管理
审时度势,以资金和资本的流转,将企业做强做大的基本原则/通过企业内部现金流的灵活运用,实现企业财务成本的最小化/借助外部金融市场,以资本杠杆推动企业快速壮大
三、竞争策略与营销管理
如何在激烈的市场竞争中脱颖而出乃公司战略的核心问题/顾客价值和企业利润之间平衡的艺术/探索零售与金融相互促进的路径。
四、人力资源与组织创新
人、组织、文化、长寿企业的必由之路/创新性破坏,不破不立,以管理之道确立创新正轨/变创新之力为企业成长价值
五、宏观经济与风险投资
理解宏观经济中的基本理论和重大实践/训练和培养对宏观经济独特的观察视角和分析方法/提升在竞争世界以更快的速度发展壮大的学问
特色讲座
全球风云变幻之际,中国的迅速崛起对全球政治和经济产生巨大影响,也产生了众多值得关注的问题。深入了解和把握这些热点问题,已经成为企业制定战略、谋求发展的重要条件。
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